Fabiola Vega Molina
Hasta el año pasado Claudio Castro se desempeñaba como chofer de la Municipalidad de Taltal. Pero Castro indicó que hasta mediados del 2017 trató de desempeñarse de manera normal en su trabajo hasta que no pudo seguir soportando -según él- las malas condiciones laborales, por lo que tuvo que pedir licencia.
El funcionario dijo que el médico le dio licencia por estrés laboral y las entregó en su trabajo. "En septiembre de 2017 el administrador municipal me retuvo mis remuneraciones porque dijo que la enfermedad que yo tenía no era laboral, sino que era una enfermedad común", explicó Castro.
Ante esto, Claudio acudió a Contraloría para poder revertir su situación. "Mostré la documentación de la psicóloga, tratamiento y todo y en enero de este año recién me llegó el dictamen de Contraloría el cuál dijo que la municipalidad tenía que reembolsarme todas mis remuneraciones retenidas".
Don Claudio ya recibió el pago de todas sus remuneraciones pero manifestó que quiso dar a conocer su caso para que otros trabajadores de la casa consistorial de Taltal no pasen por lo mismo que él.
"Existen muchos problemas, como el mal estado de los vehículos. Viajábamos sin viático, teniendo que mirar a la cara a las delegaciones para poder comer, alojar muchas veces durmiendo en nuestro mismos vehículos, muchas veces haciendo nuestras necesidades en la vía pública. (...) Muchos funcionarios quieren hablar pero no lo hacen por temor a perder sus trabajos", dijo Claudio.
Municipalidad
Cabe señalar que este Diario se contactó con el alcalde de Taltal, Sergio Orellana para consultarle sobre el tema. La autoridad se mostró sorprendido por la denuncia e indicó que no se referirá al tema debido a que aún está en un proceso legal.