Redacción - La Estrella
En completo hermetismo se desarrolló desde la primera hora de ayer la reunión entre los presidentes de los Sindicatos de Trabajadores 1, 2 y 3, con el gerente general de la división Chuquicamata, Mauricio Barraza y el vicepresidenta de Operaciones Norte de Codelco, Alvaro Aliaga, a fin de avanzar en un acuerdo que ponga término a la huelga legal que hoy entra en su octavo día.
Reunión y asamblea
La reunión entre dirigentes y ejecutivos, que se realizó en el edificio corporativo de Codelco, se repetiría hoy, lo que fuentes cercanas a la negociación aseguran que constituye "un acercamiento que habla de un espacio de mejora".
Luego de este segundo encuentro, se espera que los dirigentes, que han analizado los alcances de las conversaciones con la empresa en plenaria, citen a una nueva asamblea general de socios para detallar sus alcances y posibles acuerdos con la administración.
Los cuatro ejes
Desde que comenzó la negociación colectiva reglada a fines de abril, la dirigencia sindical ha insistido en que los focos centrales de sus demandas están resumidas en los 4 ejes. Al respecto, el dirigente del Sindicato N°1, Alberto Muñoz, dijo que estos son el proceso de transformación, salud, la igualdad y los planes de egreso.
"Queremos una salud de por vida, por qué nuestros mineros no pueden acceder a eso. Eso queremos, llegando a un consenso en que nosotros paguemos el 50% y tener una salud de por vida para nuestros viejos", explicó el punto.
Muñoz se refirió también a la igualdad. "En este tema decimos: igual pega, igual paga, queremos que nuestros trabajadores que manejan la grúa, que manejan los camiones tengan el mismo sueldo que los viejos antiguos, porque cumplen la misma responsabilidad", explicó el dirigente.
Otro de los ejes es la participación en el proceso de transformación que experimenta la división. Sobre este punto, dijo que "como dirigentes sindicales y representantes de los trabajadores, queremos pertenecer y ser participes de esa mesa de la subterránea".
Sigue el proceso
Por ahora, el proceso de negociación colectiva reglada de Chuquicamata, sigue considerando la votación de la oferta de la administración, el próximo sábado 22 de junio en la sede del Sindicato N°2 de avenida Granaderos (de 9 a 19 horas).
Votación secreta y en urna que considera un ministro de fe de la Inspección del Trabajo. Destacar también que para aprobar la oferta se requiere de un 50%+1 de los votos.